Strategien für ein inklusives Arbeitsumfeld

Interviews und Cases Studies mit führenden Expert*innen
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Frauen sind zyklisch: Warum hormonzyklusinklusive Konzepte die Arbeitswelt bereichern

Eileen Hesseling zeigt, wie hormonzyklusinklusive Arbeitsgestaltung Arbeitsmodelle optimiert, Mitarbeitende stärkt und Firmen voranbringt.

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Wechseljahre und Beruf: Mit Leichtigkeit durch den Wandel

Wechseljahre und Beruf vereinbaren? Tipps von Anne Feldt (hermaid) für Frauen und Arbeitgeber, um die Herausforderungen der Wechseljahre am Arbeitsplatz zu meistern.

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Zeit zum Aufwachen: Wie Arbeitgeber:innen Frauen mit Schlafproblemen unterstützen können

Viele Frauen leiden in den Wechseljahren unter Schlafstörungen. Das beeinträchtigt ihr Wohlbefinden, ihre Leistung im Job und ihre Lebensqualität.

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Erfahrungsberichte: Burnout & depressive Verstimmung im Kontext von Arbeit

Ein Interview mit Dip. Psychologin Sandra Tschöpe, Wechseljahres-Influencerin Annunziata Schnurbein & Vodaphone Pressesprecherin Dr. Ute Brambrink: Persönliche Geschichten

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Mit Empathie und Offenheit zu einem starken Team

Wie Führungskräfte Wechseljahre am Arbeitsplatz sensibel und lösungsorientiert begleiten: Tipps für Kommunikation, Unterstützung und Teamstärkung.

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So kommunizierst du deine Bedürfnisse am Arbeitsplatz

Herausforderungen meistern, offen kommunizieren und Lösungen finden. Tipps für Klarheit, Empathie und Selbstfürsorge!

Gesundheit, individualisiert

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